av Hans Elforce | dec 3, 2019 | Okategoriserade
El-Force Affärsetikpolicy Syfte Syftet med vår affärsetiska policy är att klargöra hur El-Force ser på etiska frågor kring affärsverksamhet samt vilka skyldigheter våra medarbetare har att följa denna policy. Policyn är baserad på företagets värderingar,...
av Hans Elforce | dec 3, 2019 | Okategoriserade
Trafiksäkerhetspolicy för El-Force Denna trafiksäkerhetspolicy är godkänd av El-Force företagsledning och gäller från och med den 1 Juni 2019. Med detta upphör alla tidigare trafiksäkerhetspolicys att gälla inom El-Force. El-Force arbetar systematiskt med att...
av Hans Elforce | dec 3, 2019 | Okategoriserade
El-Force Arbetsmiljöpolicy Policy & Syfte Det ligger i företagets intresse att, samtidigt som vår verksamhet håller en hög kvalitét och drivs under ekonomiska former, upprätthålla hög standard på vår arbetsmiljö. El-Force ska alltid uppfylla det krav som...
av Hans Elforce | dec 3, 2019 | Okategoriserade
Policy Kränkande Särbehandling & Diskriminering El-Force tolererar ingen form av kränkande särbehandling dvs mobbning, diskriminering eller trakasserier av något slag. Alla medarbetare ska behandlas lika och på ett respektfullt sätt. Vårt förhållningssätt...
av Hans Elforce | dec 3, 2019 | Okategoriserade
Kvalitetspolicy El-Force erbjuder totallösningar inom el för våra kunder. Kvalitet är avgörande för våra och våra kunders framgång och ska alltid prioriteras. Kvalitet finns ute i det dagliga arbetet och skapas genom varje medarbetares attityd och arbetsinsats....
av Hans Elforce | dec 3, 2019 | Okategoriserade
El-Force Lönepolicy Syfte Denna policy gäller för El-Force Sverige nedan kallad El-Force. Policyn har till syfte att klargöra utgångspunkter, förutsättningar och ansvarsfördelning för lönesättning i El-Force. Utgångspunkter Lönesättningen ska vara relevant i...